一名被解雇的护士赢得了一场旷日持久的官司，为自己正名。此前，她被指控扇了一名脆弱的病人耳光，这让她50年的职业生涯毁于一旦。

　　前重症护理护士莉兹·墨菲退休后在北拉纳克郡的一家养老院担任经理工作，但仅仅一年多后，她就被解雇了，原因是她被指控打了一名住院医生的脸。

　　这位71岁的曾祖母来自纽曼斯，她向护理监督机构投诉，称自己被心怀不满的工作人员“缝了”，之后她花了所有积蓄与解雇她的决定抗争。

　　如今，在经历了四年的动荡之后，护理和助产委员会(NMC)以“证据不一致”为由，驳回了这起性侵指控。

　　利兹告诉《记录》:“当我被指控殴打病人时，我完全震惊了。它就像一个破坏球。

　　“在进入护理行业之前，我在NHS工作了46年，没有一丝瑕疵。

　　“我在急诊室和重症监护室工作过。我被咬过，被吐过唾沫，但我从来没有报复过。那不是我。

　　“我很生气，有人认为是我干的。

　　“花了四年时间，我终于洗脱了所有不当行为的罪名。”

　　利兹在格拉斯哥的前斯托比尔医院接受培训，并在格拉斯哥皇家医院度过了她职业生涯的大部分时间。

　　她于2014年退休，但错过了这份工作，并于2018年11月在汉密尔顿的道格拉斯景观养老院担任夜班经理。

　　利兹和员工相处得很好，但她说她的“老派”管理风格并不是每个人都能接受的，她对药物丢失表示担忧。

　　2019年12月，这名护士被告知她将被转移到另一个病房。

　　在第二次轮班时，这名护士一直在帮助两名同事为一名痴呆症患者提供紧急个人护理，这名患者表现得很有攻击性，她被指控控制了他，并扇了他一耳光。

　　这一指控直到三周后才浮出水面，当时工作人员向管理人员发表了声明。

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　　她于2020年2月被召回家中，停职并被解雇。她的上诉被驳回了。

　　几个月过去了，按照标准程序，丽兹没有得到警方或全国运动协会的联系，于是她自己联系了两者。

　　她说:“在等待警察上门时，我彻夜未眠。因为保密协议，我甚至不能告诉我自己的家人。我必须保守秘密。

　　“我去了汉密尔顿警察局，想知道他们为什么不来看我。他们看了我的档案里面没有我涉嫌殴打住院医师的记录。

　　“我把自己提交给NMC，因为我不能再等了。这件事一直萦绕在我心头。

　　“只有当我提到自己的时候，轮子才开始转动。”

　　利兹花了4000英镑请律师，但由于新冠肺炎导致听证会积压，直到今年8月，她的案子才得到审理。

　　NMC发现，关于所谓的性侵存在“不一致的证据”，没有足够的证据支持这一说法。

　　调查还发现，利兹约束居民的指控没有得到证实。

　　报告称:“调查小组不认为有人故意误导调查小组。

　　声明还说:“专家组认为你没有理由回答。”

　　法院表示，承认并证明的其他指控，与住院医生的护理计划和记录保存有关，“不构成不当行为”，并取消了对她的停职令。

　　利兹现在已经错过了将她的前雇主告上法庭的机会，因为证明她的清白需要时间，而且她也负担不起提起民事诉讼的费用。

　　她写了一封充满感情的信给这家养老院的运营者HC One的首席执行官，说她是“建设性解雇”的受害者，被“缝合”了。

　　她写道:“我基本上失去了四年的生命，更不用说四年的收入和耗尽的储蓄。”

　　该公司首席执行官詹姆斯?图根哈特(James Tugendhat)本月在回复中表示:“当时进行了有力的调查，并采取了适当的行动，我对此感到满意。”

　　虽然她不太可能再从事护理工作了，但莉兹说她可以再一次为自己热爱的职业感到自豪。

　　她说:“在道格拉斯维尤，我的名字不只是被黑了。它全身都被熏黑了——因为我没有做什么。

　　“我希望看到HC One因为我受到的对待而受到惩罚。但现在，我很高兴能洗清自己的罪名。”

　　道格拉斯·维尤的一位女发言人说:“我们总是把居民和他们的幸福放在第一位，总是把他们的最大利益放在首位。”

　　“根据我们严格的保护程序，我们在2019年引起我们注意后立即对此事进行了彻底调查。

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