麻省理工学院和哈佛大学的布罗德研究所是世界上最著名的生物技术研究中心之一，一名发言人周日证实，该研究所已裁员87人。

　　此次裁员正值该公司与微软（Microsoft）达成一项利润丰厚的合作协议，预计将于今年年底达成。

　　在周四发给员工的一封电子邮件中，博德研究所主任托德·戈卢布博士（Todd Golub）将削减预算归因于“技术和科学变革的快速步伐，这要求我们进行重组，以保持领先地位”。

　　Golub在邮件中说：“虽然我们需要这样做来定位我们的组织，以更好地实现我们的生物医学目标，但与了不起的朋友和同事说再见是非常困难的。”“我们正在尽一切努力帮助所有受影响的百老汇演员顺利过渡。”

　　Golub表示，裁员是由于Broad正在重组一些团队，包括其数据科学平台团队和IT部门。周日晚上，远大集团的发言人向《环球报》公布了Golub的邮件。

　　Broad发言人戴维?卡梅伦（David Cameron）表示，在“非it”部门也宣布了另一项无关的裁员。

　　据该研究所称，布罗德研究所有近3000名员工和附属人员。

　　据STAT报道，就在Golub宣布辞职的几个月前，数据科学平台团队的五名高层领导离开了，这让这个250人的团队中的许多成员对与微软宣布结束合作关系后的未来感到紧张。

　　与微软的合作始于2021年，每年为布罗德基金会净赚约1500万美元。但据STAT报道，去年夏天，Golub告诉员工，微软不会续签合作关系。

　　数据科学平台团队与微软合作创建了一个名为Terra的开源软件平台，旨在让科学家们处理从他们的研究中收集的大量数据。根据美国国家统计局的网站，全球约有65,000名研究人员使用该平台。

　　这不是布罗德的团队第一次面临裁员。2023年1月，由于Verily Life Sciences没有续签与Broad的合作伙伴关系，因此数据科学平台裁员约20名员工。据STAT报道，Verily的合作伙伴关系每年也为Broad带来了约1500万美元的收入。

　　慈善家伊莱·布罗德（Eli and Edythe Broad）大约在20年前创立了该研究所，并向该组织投资了10多亿美元。该研究所最初的重点是利用人类基因组计划（Human Genome Project）的发现，帮助开发新的疾病治疗方法。

　　Broad已发展成为全球最负盛名的生物医学研究机构之一，并因其在大流行期间的研究而闻名。这包括确定有多少COVID-19病例与2020年2月在波士顿长码头万豪酒店举行的百健会议有关。

　　戈卢布是布罗德基金会的创始员工之一，一年多前接任董事一职。

　　周四，Golub在他的电子邮件中表示，在过去的四个月里，Broad一直专注于Terra平台和数据科学平台团队。电子邮件显示，他表示，团队应该专注于Broad的“核心优势”，即为从事研究项目的科学家创造工具，并将其纳入Terra。

　　“因此，DSP可以专注于构建这些工具，我们已经开始与使命一致的外部合作伙伴合作，推进我们分析工具所在的基础设施。我们将在未来几周分享合作的细节，”Golub在电子邮件中说，但没有提供进一步的细节安排。

　　对Broad的IT部门的审查得出了同样的结论：“现在是时候重组团队的结构，以更好地支持Broad，以催化我们的科学未来，”Golub说。

　　本报告使用了《环球报》先前报道的材料。

　　可以通过john.hilliard@globe.com与约翰·希利亚德联系。